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7月19日上午，華魯集團(tuán)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)樊軍、黨委副書(shū)記、董事丁振波等一行5人蒞臨環(huán)科院開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育調(diào)研座談會(huì)。院公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相關(guān)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人參加了座談會(huì)議。
座談會(huì)上，院公司黨委書(shū)記邊興玉就環(huán)科院的發(fā)展概況、目前處于的機(jī)遇期以及存在的制約高質(zhì)量發(fā)展和改革進(jìn)程中存在的7個(gè)方面主要問(wèn)題和27項(xiàng)應(yīng)對(duì)措施等內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)匯報(bào)，院公司其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別就各自分管業(yè)務(wù)中存在的難題及解決方案進(jìn)行了補(bǔ)充發(fā)言。
華魯集團(tuán)公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)樊軍對(duì)座談匯報(bào)的內(nèi)容表示了認(rèn)可和肯定。樊軍表示，環(huán)科院劃歸華魯以來(lái)，作為集團(tuán)重點(diǎn)發(fā)展的三大主業(yè)之一，華魯集團(tuán)會(huì)大力支持院公司各項(xiàng)改革發(fā)展工作，最大限度的發(fā)揮環(huán)科院的品牌優(yōu)勢(shì)、人才優(yōu)勢(shì)和資源優(yōu)勢(shì)。
會(huì)上，結(jié)合環(huán)科院的實(shí)際情況，樊軍提出了四點(diǎn)具體要求：一是要堅(jiān)定不移的搞改革。改革作為環(huán)科院做強(qiáng)做大做優(yōu)的重要出路，一定要擺正位置，從“要我改”向“我要改”轉(zhuǎn)變，要依法依規(guī)的搞改革，向市場(chǎng)要效益，爭(zhēng)取最大利益。二是要堅(jiān)定不移的謀發(fā)展。目前環(huán)科院存在的瓶頸問(wèn)題要靠發(fā)展來(lái)解決，要用發(fā)展的成果檢驗(yàn)“不忘初心、牢記使命”主題教育的實(shí)效，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，有效利用集團(tuán)內(nèi)的多方資源，通過(guò)改革實(shí)現(xiàn)環(huán)科院的快速發(fā)展。三是要堅(jiān)定不移的抓黨建。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是國(guó)有企業(yè)的 “根”和“魂”，是國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。要堅(jiān)定不移的在“嵌入”“融合”上下功夫，進(jìn)一步將黨建工作融入到中心工作。四是要堅(jiān)定不移的搞穩(wěn)定。當(dāng)前是環(huán)科院“事改企”后爬坡過(guò)坎的關(guān)鍵時(shí)期，是對(duì)企業(yè)的一種歷練，要充分做好穩(wěn)改革、穩(wěn)發(fā)展、穩(wěn)業(yè)務(wù)、穩(wěn)人心等各項(xiàng)工作，規(guī)避企業(yè)發(fā)展中的各類風(fēng)險(xiǎn)。
最后，院公司黨委書(shū)記邊興玉表示，要以本次集團(tuán)公司主題教育調(diào)研座談會(huì)為契機(jī)，堅(jiān)定不移的做好四項(xiàng)工作，充分和集團(tuán)公司進(jìn)行協(xié)調(diào)對(duì)接，抓好各項(xiàng)落實(shí)工作，注重實(shí)際效果，解決實(shí)際問(wèn)題，在集團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，順利完成改革工作，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
